Banyak organisasi yang kesulitan menciptakan budaya perusahaan yang etis dengan melalui pengembangan prinsip-prinsip kerja dari kekuatan integritas. Padahal nilai integritas ini yang akan menjadikan organisasi berkontribusi secara kuat untuk kehidupan yang bersih dan jauh dari prilaku bisnis yang koruptif. Perilaku bisnis yang sering melalaikan nilai integritas, akan berkontribusi untuk menciptakan perilaku pemangku kepentingan yang tidak jujur, serta berpotensi menghadirkan pola hubungan yang curang dan penuh korupsi.Integritas dalam bekerja perlu ditunjukkan melalui nilai-nilai budaya organisasi, kepribadian tiap individu, tata laku, dan prosedur kerja di organisasi.
Integritas sangat penting bagi Aparatur Sipil Negara (ASN) karena mereka memiliki tanggung jawab besar dalam menjalankan tugas pemerintahan yang berorientasi pada kepentingan publik. Berikut beberapa alasan mengapa integritas menjadi hal yang sangat vital bagi ASN:
- Mewujudkan Pelayanan Publik yang Baik
ASN memiliki peran dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat. Dengan integritas yang tinggi, ASN akan berkomitmen untuk menjalankan tugas mereka secara profesional dan adil tanpa ada penyalahgunaan kekuasaan atau korupsi. - Meningkatkan Kepercayaan Masyarakat
Masyarakat menilai pemerintah dari sikap dan tindakan ASN. Integritas ASN membantu membangun kepercayaan masyarakat terhadap pemerintahan dan institusi publik. - Menjaga Akuntabilitas dan Transparansi
ASN yang memiliki integritas akan bekerja dengan prinsip akuntabilitas dan transparansi, memastikan bahwa semua keputusan dan tindakan yang diambil dapat dipertanggungjawabkan. - Menghindari Tindakan Korupsi dan Nepotisme
Tanpa integritas, ASN bisa mudah terjebak dalam tindakan korupsi, kolusi, dan nepotisme yang merugikan negara dan masyarakat. Integritas mencegah terjadinya hal-hal tersebut, sehingga keuangan negara dan sumber daya publik tidak disalahgunakan. - Menjaga Etika Profesi
Integritas juga penting untuk menjaga etika dan moralitas dalam profesi ASN. Ini berarti bertindak sesuai dengan nilai-nilai yang berlaku, seperti kejujuran, keadilan, dan rasa tanggung jawab yang tinggi. - Mewujudkan Good Governance
Integritas merupakan salah satu pilar dalam menciptakan tata kelola pemerintahan yang baik (good governance), yang mencakup partisipasi publik, transparansi, dan akuntabilitas.
Dengan integritas yang tinggi, ASN dapat menjalankan tugasnya secara maksimal, menjaga citra pemerintah, dan memastikan kesejahteraan masyarakat melalui pelayanan yang baik dan sesuai dengan aturan yang ada.
