Pelatihan Training Need Analysis (TNA) dirancang selama 2 hari untuk memberikan pemahaman dan keterampilan yang diperlukan bagi profesional HR, manajer, dan pelatih dalam mengidentifikasi dan menganalisis kebutuhan pelatihan dalam organisasi. TNA adalah langkah penting dalam merancang program pelatihan yang efektif dan relevan, karena memastikan bahwa pelatihan yang diberikan sesuai dengan kebutuhan kompetensi karyawan dan tujuan strategis perusahaan. Tanpa analisis kebutuhan pelatihan yang tepat, sumber daya perusahaan bisa terbuang percuma dan hasil pelatihan tidak akan optimal.
Pelatihan ini akan mengajarkan peserta tentang berbagai teknik dan alat yang digunakan dalam proses TNA, mulai dari menganalisis celah keterampilan, kebutuhan individu, hingga menentukan prioritas pelatihan yang tepat. Peserta juga akan mempelajari cara menyusun rencana pelatihan yang berbasis pada data dan analisis kebutuhan yang objektif, serta cara mengukur efektivitas program pelatihan yang telah dilaksanakan.
